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表現力がアップ!「人違いでした」の英語表現5選とその使い方

こんにちはRYO英会話ジムのリョウです。今日は表現力がアップ!「人違いでした」の英語表現5選とその使い方についてお話します。この記事を読めば、人違いをしてしまってもスムーズに会話を運ぶことができます。それではまいりましょう。

 

 

1. “I thought you were someone else.”

探している人を間違えて…

リョウ
Sorry, I thought you were someone else.
すみません、人違いでした。

 

 

“someone else”で「他の人」です。「他の人だと思った」が「人違い」になります。

 

 

2. “I’m afraid you got the wrong person.”

人違いされて…

マイク
I’m afraid you got the wrong person.
残念ですが人違いだと思います。

 

 

“wrong”「誤った」を使っています。あと”I’m afraid”ですが、こちらは相手に残念な知らせを伝えるときに文のトップに置いて使われます。“I’m afraid”の使い方については、詳しく別記事でまとめているのでそちらをご覧ください。

 

 

3. “I’ve mistaken you with someone else.”

声をかけて…

ロバート
Sorry, I’ve mistaken you with someone else.
すみません、人違いでした。

 

 

“make a mistake”をよく聞くきいたことがあるかと思いますが、”mistake”は動詞として「〜を間違える」という意味で使うこともできます。そして“I must’ve mistaken you 〜.”のように”must have 過去分詞”「〜したに違いない」を使われることもよくあります。また間違えられたほうも、このように使えますね。

知り合いだと思って声をかけたが…

リョウ
I’m afraid you’ve mistaken me for someone else.
残念ですが人違いだと思います。

 

 

 

4. “I confused you with someone else.”

元カノだと思い声をかけると…

マイク
I’m sorry. I confused you with someone else.
ごめんさない。人違いでした。

 

 

“I’m confused.”「混乱するよ」のフレーズで聞いたことがあるかと思いますが、”confuse”は動詞としても使えます。「混乱させる」という意味になります。こちらも間違えられたほうがいう場合はこんな感じで使えます。

声をかけられたがまったく知らない人で…

ナオミ
You seem to have confused me with someone else.
人違いだと思いますが。

 

 

 

5. “I’ve mixed you up with someone else.”

彼女だと思い後ろから手を繋ごうとして…

リョウ
I’m so sorry. I’ve mixed you up with someone else.
本当にごめんなさい。人違いでした。

 

 

最後は、”mix someone up with 〜”です。意味は「〜と誰かを混同する」です。

 

 

特定の人と間違えたときは、こう使おう

特定の人と間違えたことを相手に伝えたいときもありますよね。例えば、自分の兄だと思っていたら別の人だった、みたいな。そういうときは、”someone else”を変えちゃえばいいだけです。

兄に偶然会ったが…

マイク
Sorry. I’ve mixed you up with my brother.
ごめんなさい。兄だと勘違いしてました。

 

 

他の表現も同じ要領です。

 

 

他の人に間違えられたことを、伝えたい!

家に帰宅して…

リョウ
I was mistaken with someone else today.
今日さ、他の人に間違えられたんだよね。

 

 

動詞”was”を使って、受け身の文で表現しています。変わりに”got”を使って、”I got mistaken 〜.”と表現してもいいですよ。

 

 

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セブ&オーストラリア留学→マニラ勤務→起業
株式会社KLabにて翻訳兼通訳者として勤務。株式会社Unhoop(大手英会話スクールhanaso)に転職してスタディサプリの有名講師関正生さん監修元、自社メソッドを共同開発し数々のヒット教材を送り出す。またその後講師やカンセリングにも従事。株式会社Alueへ転職後、三菱UFJやUNIQLOなど名だたる大手日系企業対象に短期集中ビジネス英語研修を提供し数百名以上の「英語が話せる日本人」を輩出
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